«Все будет хорошо, все будет хорошо... Хорошо, мы на улице остались!»


Им задерживали зарплаты – они терпели. Сократили рабочую неделю – они ходили на работу. У жлобинской птицефабрики давняя история, однако это не история успеха.

«Было Br 3 миллиона. Когда птицу сдавали, могли и 4 получить. Как-то выживали», – Инна Власенко, бывшая работница птицефабрики.

Но сама птицефабрика не выжила. Производство постепенно передали в соседние районы, с мая людям массово не продлили контрактов. Из 150 работников сократили более ¾.

«Приезжал заместитель губернатора пару месяцев назад. Говорил – приостановим увольнении, не волнуйтесь. Тем не менее, нам контракты не продлили», – возмущается женщина.

«Все будет хорошо, все будет хорошо … Хорошо, мы на улице остались», – добавляет еще бывшая работница фабрики.

5 лет назад руководство птицефабрики в кредит приобрело импортное оборудование для убоя и переработки. Но производственных линий стоимостью 2 миллиона евро целый год никто даже не собирал, чтобы запустить в работу. Проверке с госконтроля дирекция объясняла, что цех неправильный, а новый некогда построить. Оборудование вывезли. Сейчас здесь ни птиц, ни работы, только звонкое эхо.

«Косим и собираем сено. Готовим фабрику к лучшему», – полушутя отмечает работница птицефабрики Елена.

Во время встречи с уволенными работниками руководство фабрики и представители местной власти обещали запустить предприятие в течение года. Надо подождать и пережить, говорят чиновники.

«Птицефабрика работать будет, это только дело времени. Я попросила район, кадры района, чтобы они выбрали, как мы можем вас трудоустроить и где», – успокаивает Татьяна Тимошенко из управления животноводства Гомельского облисполкома.

Где-где – на селе. В колхозах вакансии есть, потому что там зарплаты еще ниже, чем у на убыточных предприятиях.

«Пойдете работать на село. Как-то и там люди работают. Там расценка от продукции, как и у вас была», – убеждает Галина Леонова, управление животноводства Гомельского облисполкома

Местные власти пообещали дать автобусы для развоза работников.

«Дояркой ехать в 4 утра и в 12 приехать? Ребенок несовершеннолетний. На кого я его оставлю – на соседей?», – возмущается Наталья Кулагина, бывшая работница птицефабрики.

Выбор непростой – в самом Жлобине, где живут 75 тысяч человек, нет не то что достойной работы, а вообще вакансий.

Ярослав Стешик, «Белсат»

Новостная лента